おびの里では、看護師・介護職員・ケアマネージャーを随時募集しております。
☆おびの里の魅力☆
＜各種手当ての充実＞
住宅手当、扶養家族手当、保育手当、資格手当等、該当者には手当が支給されます。
＜業務外活動の推進＞
業務外での趣味活動（スポーツ大会への参加等）に対し、活動費の大部分を事業所が負担します。
＜職員交流の場の確保＞
職員の交流の場（懇親会等）を積極的に設け、費用の大部分を事業所が負担します。
＜各種研修会・勉強会への参加の推進＞
職員教育の一環として、研修会や勉強会への積極的な参加を推進しています。参加費や旅費については、事業所が負担します。
＜各種休暇の取得＞
夏季特別休暇・正月特別休暇をそれぞれ３日間設けております。全職員対象です。
＜人材育成体制の強化＞
コンサルティング会社と顧問契約を結び、人材育成に関する研修会を積極的に実施しています。
＜人事考課制度の導入＞
人事考課制度を導入し、１人1人に合った目標設定を設定、職務遂行能力に見合った給与体系を整備しています。
＜地域との関わり＞
地域の行事に積極的に参加し、地域とのつながりを大切にしています。地域清掃活動ボランティアも実施しています。
まだまだご紹介したいことがたくさんございますが、まずはお問合せください。
人事担当：枝元 看護介護部長：中尾